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학술저널
저자정보
QIAN WU (건국대학교) 남영호 (건국대학교)
저널정보
글로벌경영학회 글로벌경영학회지 글로벌경영학회지 제15권 제6호
발행연도
2018.12
수록면
1 - 28 (28page)
DOI
https://doi.org/10.38115/asgba.2018.15.6.1

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가족기업은 가족과 기업을 근간으로 하는 기업이므로 일반기업과 다른 가족목표도 갖고 있으며, 가족기업의 지배구조 역시 일반기업과 다른 차이점을 갖고 있다. 본 연구의 목적은 중국 가족기업의 지배구조와 경영성과 간의 관계를 살펴보는 것이다. 이를 위해 본 연구에서는 가족기업의 지배구조를 기업의 지배구조와 가족의 지배구조로 나누고, 기업 규모와 기업 업력을 통제변수로 추가하여 이들과 가족기업의 경영성과에 대한 관계도 고찰하였다. 위의 연구목적을 달성하기 위해 본 연구는, 상해·심천증권거래소 사이트와 CSMAR(?泰安) 금융데이터베이스를 통해 중국의 가족기업 데이터(A주)를 수집하였다. 2016년도 기준 A주 상장된 가족기업 수는 1,022개사이며, 그 중에서 ST 기업, PT기업, 그리고 자료가 불충분한 기업을 제외하고, 최종적으로 708개 기업을 연구에 활용하였다. 또한 가설을 검증하기 위한 실증분석은 SPSS 18.0을 사용하여 회귀분석을 실시하였다. 연구결과, 기업의 지배구조와 가족의 지배구조가 경영성과에 관계가 있다는 것을 발견하였다. 기업의 지배구조인 이사회 회의 수는 경영성과인 Tobin's Q에 유의한 부(-)의 영향을 끼쳤다. 또한 가족의 지배구조인 경영지배권은 Tobin's Q에 유의한 정(+)의 영향을 끼쳤다. 기업 규모는 Tobin's Q와 ‘U’자형 관계가 있으며, 기업경영에 참여하는 가족구성원 수는 Tobin's Q와 ‘∩’자형 관계가 있음을 알아내었다. 결론적으로, 중국의 가족기업은 기업의 이사회 회의 수가 적을수록, 가족의 기업에 대한 경영지배권이 높을수록 경영성과를 증가할 수 있었다. 그러므로 중국의 가족기업은 선진국의 가족기업과 마찬가지로 가족과 기업 모두의 성장과 발전을 위하여 노력하여야 하며, 때에 따라서는 가족의 목표와 균형을 맞출 필요가 있을 경우, 기업의 단기적인 재무성과는 포기할 수도 있음을 알아야겠다.
#가족기업 #중국가족기업 #기업의 지배구조 #가족의 지배구조 #경영성과 #Family Firms #Chinese Family Firms #Corporate Governance #Family Governance #Performance

목차

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참고문헌 (49)

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고윤성 / 2013 / 가족구성원의 경영참여와 가족기업 경영 / 회계저널 22(2):61~109 google schola 권태형 / 2015 / 내부지배구조가 대리인비용에 미치는 영햐: 가족기업과 비가족기업 비교를 중심으로 google schola 김기형 / 2017 / 행동대리인 이론관점에서 가족기업 특성이 승계에 미치는 영향 / 중소기업연구 39(1):1~39 google schola 김덕호 / 2013 / 기업 지배구조와 전략적 CSR, 방어적 CSR의 관련성: 성과달성과 여유자원의 조절역할 / 한국인사관리학회, 2013년 추계학술대회 발표논문집 google schola 김동욱 / 2014 / 한국 가족기업 지배주주의 소유·지배권과 기업가치: 터널링과 프로핑 영향분석 / 金融工學硏究 13(4):143~173 google schola

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