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이용수
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 연구대상 개념들에 대한 이론적 논의
Ⅲ. 연구설계
Ⅳ. 분석결과
Ⅴ. 결론
참고문헌
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2023 .06
특수교사의 직무스트레스와 직무만족 간의 관계 연구
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유아교사의 직무스트레스가 직무만족도에 미치는 영향에 대한 마음챙김의 매개효과
한국열린유아교육학회 학술대회 논문집
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지방정부의 성과중심적 인사관리의 공정성이 공무원의 직무만족, 조직몰입, 직무성과에 미치는 영향 : 부산을 중심으로
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2015 .11
항공사승무원의 조직문화와 조직몰입, 직무만족, 직무성과 간의 관계
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직무환경이 조직몰입에 미치는 영향에 관한 연구: 일과 삶의 균형의 조절효과를 중심으로
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자기주도 직무설계(Job Crafting) 행위를 통한 직무열의 강화 : 직무설계 개별화 및 자기결정이론 관점을 중심으로
대한경영학회 학술발표대회 발표논문집
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직무만족과 직무소진사이의 자기회귀 교차지연효과 검증 : 노동조합의 영향을 중심으로
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기록관리 전문요원의 직무스트레스가 직무만족에 미치는 영향
한국기록관리학회지
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Workplace fun이 조직행동에 미치는 영향에 대한 연구 : 항공사 승무원을 대상으로
호텔경영학연구
2016 .10
경찰공무원의 직무스트레스 유형과 조직유효성에 대한 연구 - 직무만족의 조절효과를 중심으로 -
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